1009-54 О внесении изменений в решение Северо-Енисейского районного Совета депутатов «О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений Северо-Енисейского района»

О внесении изменений в решение Северо-Енисейского районного Совета депутатов «О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений Северо-Енисейского района»

В целях реализации решений, принятых на уровне Красноярского края об оплате труда работников образования Красноярского края, в соответствии со статьями 134, 135 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 24 Устава муниципального образования Северо-Енисейский муниципальный район, Северо-Енисейский окружной Совет депутатов решил:

1. Внести в решение Северо-Енисейского районного Совета депутатов от 10.02.2017 № 245-20 «О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений Северо-Енисейского района» (в редакции решений Северо-Енисейского районного Совета депутатов от 15.06.2017 № 293-24, от 25.12.2017 № 381-33, от 17.04.2018 № 429-37, от 09.07.2018 № 468-40, от 23.11.2018 № 530-43, от 18.12.2018 № 561-44, от 16.12.2019 № 757-55, от 12.02.2021 № 79-6, от 03.12.2021 № 230-15, от 10.12.2021 № 240-15, от 17.06.2022 № 383-24, от 03.11.2022 № 473-28, от 28.06.2023 № 617-37, от 07.12.2023 № 716-40, от 19.12.2023 № 727-40, от 25.01.2024 № 739-41, от 24.10.2024 № 884-48, от 11.12.2024 № 924-50, от 28.01.2025 № 958-51, 25.03.2025 № 986-53) (далее - решение) следующие изменения:

1) в приложении к решению, именуемом «Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений Северо-Енисейского района» (далее - Положение):

а) в статье 1 Положения, именуемой «Общие положения»:

дополнить пунктом 5.1 следующего содержания:

«5.1 Для работников учреждений, осуществляющих переданные государственные полномочия, система оплаты труда устанавливается в соответствии с настоящим Положением в пределах бюджетных ассигнований, предоставляемых из краевого бюджета, если иное не установлено решениями Северо-Енисейского районного Совета депутатов, решением Северо-Енисейского районного Совета депутатов о бюджете Северо-Енисейского района на соответствующий год.»;

б) в статье 2 Положения, именуемой «Оклады (должностные оклады), ставки заработной платы»:

пункт 4 статьи 2 признать утратившим силу;

в) в статье 3 Положения, именуемой «Выплаты компенсационного характера»:

абзац шестой пункта 2 статьи 3 признать утратившими силу;

дополнить пункт 2 абзацем седьмым следующего содержания:

«Перечень выплат компенсационного характера может уточняться в Положениях об оплате труда в соответствии с ведомственной принадлежностью и видами деятельности учреждений. Указанное уточнение осуществляется на основании нормативных правовых актов Российской Федерации и Красноярского края.»;

г) в статье 4 Положения, именуемой «Выплаты стимулирующего характера»:

в пункте 2:

в абзаце первом после слов «(минимального размера оплаты труда)» дополнить словами «, работы в сельской местности,»;

абзац третий пункта 4 изложить в следующей редакции:

«Региональная выплата для работника рассчитывается как разница между размером заработной платы, установленным настоящим пунктом, и месячной заработной платой конкретного работника, рассчитанной с учетом предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи выплат при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей).»;

пункт 4.1. дополнить абзацами четвертым, пятым следующего содержания:

«Специальная краевая выплата не устанавливается в случае увеличения минимальных размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников органов местного самоуправления Северо-Енисейского района, органов администрации Северо-Енисейского района, замещающих должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы, на размер, равный размеру специальной краевой выплаты, либо превышающий размер специальной краевой выплаты.

Специальная краевая выплата не устанавливается в случае увеличения минимальных размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждений, подведомственных администрации Северо-Енисейского района, на размер, равный размеру специальной краевой выплаты, либо превышающий размер специальной краевой выплаты.»;

д) в статье 9 Положения, именуемой «Заключительные и переходные положения»:

дополнить пунктом 4 следующего содержания:

«4. При переходе работников учреждений на иную систему оплаты труда, в том числе с изменением перечня компенсационных, персональных стимулирующих выплат и их размеров, в том числе их установления в абсолютных размерах, им обеспечивается сохранение фонда оплаты труда в сумме не ниже размера заработной платы, установленной на дату принятия решения о переходе на иную систему оплаты труда.».

2. Настоящее решение подлежит размещению на официальном сайте муниципального образования.

3. Настоящее решение вступает в силу в день, следующий за днем опубликования в газете «Северо-Енисейский вестник».